为推动我市“凤来雁归”人才引进工程，实施人才强市战略，振兴朝阳发展，6月12日至13日，市人力资源和社会保障局走进大连海洋大学、大连医科大学、大连枫叶职业技术学院，成功举办3场招聘会。
全市共组织63家企事业用人单位，提供287个职位，拟招聘人才1420人。其中卫计系统22家用人单位，职位99个，计划招聘350人。大连海洋大学、大连医科大学、辽宁师范大学、大连交通大学、大连外国语大学、大连枫叶职业技术学院等12所院校参加招聘会，3场招聘会共有近2000余名学生入场求职，379人现场登记、递交简历和意向签约，其中硕士26人、本科217人、专科136人，朝阳籍生源占53%，省内外市占24%，外省占23%。
招聘会期间，市人社局主要领导向与会高校详细介绍了朝阳市的人文地理与自然资源概况，并结合“五个一工程”、经济社会发展、人才强市战略作了主题宣讲。重点介绍了朝阳市的人才引进优惠政策和人才需求规划，受到热烈欢迎。与部分高校领导就教育改革、人才培养、新形势下高校毕业生就业创业等方面工作进行卓有成效的探讨。
市人社局与辽宁师范大学、大连海洋大学、大连医科大学、大连枫叶职业技术学院建立了人才教育培训联盟，签订了校地人才培养合作协议，双方达成紧密的合作关系，建立深化合作共赢机制。朝阳市就业和人才服务局为校地、校企合作联盟的成功搭建起到了关键的桥梁纽带作用，积极促成喀左建设集团、北票宏发食品有限公司、北票华溢酒业有限公司等8家用人企业与大连枫叶职业技术学院签订校企合作协议，为企业提供有力的人才保障对接，开辟学校毕业生就业新领域，实现共享共赢共发展。